TPE : Fin de l'Aide à la 1ère embauche au 31 décembre 2016

L'aide à la première embauche pour les très petites entreprises a pris fin au 31 décembre 2016, mais les entreprises ayant embauché en fin d'année 2016 peuvent encore en faire la demande.

Les TPE qui embauchaient leur premier salarié en CDI ou CDD d’au moins 6 mois pouvaient bénéficier d’une aide allant jusqu’à 4000 euros. Cette aide a pris fin au 31 décembre 2016.

Les employeurs ayant embauché en fin d’année 2016 peuvent toutefois encore en faire la demande puisqu’ils disposent de 6 mois, après le début du contrat, pour déposer leur demande d’aide.

Cette aide s’applique aux contrats de travail dont le début d’exécution se situe entre le 9 juin 2015 et le 31 décembre 2016.

► Les employeurs disposent de 6 mois pour transmettre leur demande d’aide à la 1ère embauche (donc jusqu’au 30 juin 2017 pour les contrats démarrant le 31 décembre 2016).

La demande d’aide ne sera pas éligible pour les contrats dont l’exécution débute après le 31 décembre 2016.

 

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